activités du matin (haut rhin)

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La communauté de communes sud alsace largue recherche pour son service péri et extra scolaire un adjoint d'animation. Missions : Être garant de la prise en charge des enfants - Accueillir des groupes d'enfants matin, midi et soir et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation - Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées) - Être force de proposition auprès du responsable de structure - Assurer le relationnel avec les familles - Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités - Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants - Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus) - Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces d'activités - Assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire[...]

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Kembs, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Ville de Kembs bénéficie d'un cadre de vie privilégié, au cœur de la région des 3 Frontières. Son territoire bordé par les rives du Rhin et la forêt domaniale de la Hardt s'étend sur plus de 7km. Comptant près de 5600 habitants, Kembs est une commune active et engagée dans les domaines du sport, de la culture et de l'environnement. Les enfants des 5 écoles de la Ville sont accueillis dans les deux périscolaires communaux et sur un site d'accueil de loisirs sans hébergement les mercredis et les vacances. Afin de compléter son équipe, la Ville de Kembs, recherche un(e) : ANIMATEUR (H/F) à temps non complet (28/35ème) Vous pouvez être amené à travailler sur nos deux sites périscolaires, et intégrez à ce titre une équipe dynamique d'animateurs et animatrices répartis en plusieurs groupes. Vos principales missions sont : - Accueil des enfants - Convoyages à pieds entre la structure et les écoles - Préparation des activités - Animer les séances d'activités avec les enfants - Préparation des tables pour les repas - Service des repas (petit déjeuner, déjeuner et goûter) - Nettoyage de la structure - Participation aux réunions d'équipe - Participation à des projets d'animation[...]

Team manager

Emploi Automobile - Moto

Bartenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rattaché(e) à l'Outbound Manager, votre mission principale consiste à manager les équipes logistiques dédiées aux activités d'expédition, emballage, palettisation et contrôle dans l'objectif de garantir le respect de notre promesse commerciale. Dans cette optique, vous : - Assurez l'accueil, la formation et la montée en compétences de votre équipe ; - Animez votre équipe en définissant ses objectifs et en prenant en charge les briefings/debriefings ainsi que les entretiens de performance tout en veillant à la qualité du climat social ; - Organisez le travail de votre équipe (planning de placement, de congés, etc.) en vous assurant du respect des procédures de travail et des règles de sécurité (propreté, rangement des zones de travail, respect des mesures sanitaires, etc.) ; - Êtes le garant du bon fonctionnement de tous les postes de travail dont vous avez la charge (système de convoyeur) en faisant évoluer le cas échéant les procédures de travail. Votre profil : - De formation BAC/BAC+2, idéalement dans le domaine de la logistique, vous bénéficiez d'une expérience réussie à un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (LOGYS, SAP, Office.). - Doté(e)[...]

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Pair-aidant (H/F) - Secteur Santé Social - AppuiSolidarités Type de contrat et durée : CDI - 0.5 ETP (17h30/semaine) Sous l'autorité de l'équipe de direction, le/la paire-aidant.e contribuera aux missions du Pôle dans le cadre des Lits Halte Soins Santé et des Appartements de Coordination Thérapeutique. Un pair-aidant est une personne en capacité d'utiliser son vécu personnel en difficultés sociales, en santé mentale et/ou addiction en ayant le recul nécessaire pour transformer ce vécu en savoir expérientiel. Il partage ce savoir ainsi que son expérience des services sanitaires et sociaux afin de soutenir positivement et de manière professionnelle les personnes accompagnées dans leur projet de soin et de vie. Il est lui-même porteur d'un modèle positif de rétablissement et d'espoir envers ses pairs. Activités : - Promotion du processus de rétablissement - Participation active à l'éducation à la santé et à la prévention (observance thérapeutique, conseils nutritionnels, .) - Participation à l'accompagnement des personnes accueillies - Développement des pratiques axées sur le rétablissement et sur l'intervention par les pairs. - Participation à une communauté de pratique -[...]

Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Transformer le légume brut en produit emballé et prêt à l'emploi, en maintenant l'hygiène et la qualité Poste en station debout Temps pleins (35h) Horaire variable Vous serez amené(e) à effectuer des livraisons (à l'aise en conduite + Permis B - exigé) Démarrage tôt le matin (6h) -> pouvoir se rendre à Wittenheim. Activités Travail en zone « sale » : - Nettoyer les légumes dans la plonge - Ebouter les légumes - Eplucher les légumes à la main ou à l'aide de l'éplucheuse Travail en zone « propre » : - Réaliser la découpe des légumes à l'aide d'un coupe-légumes, selon les procédures en place - Réaliser les mélanges de légumes selon les recettes - Emballer les légumes en barquettes ou en sacs et les mettre sous vide - Etiqueter tous les produits finis Nettoyage : - A chaque fois que nécessaire, nettoyer le poste de travail et l'environnement selon la procédure de nettoyage et désinfection Documents : - Remplir convenablement tous les documents de traçabilité (ordres de fabrication, registres) - Communiquer efficacement toute information importante ou tout problème et signaler toute non-conformité